Otilia Holgado, revue Travail et Apprentissages

Travail et Apprentissages, paraît depuis 6 ans à raison de deux numéros par an. C’est une revue papier (version électronique en cours). Elle est diffusée par abonnement et en librairie.

Son champ est celui de la compréhension des processus d’apprentissages professionnels dans le travail et pour le travail.

Le conseil scientifique international comprend à la fois des chercheuses et chercheurs en Sciences de l’éducation et en Psychologie.

Classée en Sciences de l’éducation, nous aurions aimé qu’elle le soit aussi en Ergonomie.

Tous les articles proposés sont soumis en double aveugle à deux experts, membres de notre CS. Ce doit être des articles de recherche ou de synthèse.  Les auteurs publiés sont à la fois des jeunes et des seniors.

La principale discipline contributive aux travaux publiés est la psychologie ergonomique, toutefois, les domaines théoriques de référence sont multiples, comme les méthodologies de recherche mises en œuvre.

Quelques problèmes qui seront traités : les limites entre les disciplines psychologiques auxquelles nous faisons appel et la didactique professionnelle sont-elles pertinentes ? Quels critères de scientificité? Faut-il se poser la question de notre impact sur les pratiques professionnelles ? La course à la publication des jeunes E.C. : quels effets ?